?

Log in

No account? Create an account
diversity в науке - По делам сюда приплыл, а не за этим — ЖЖ [entries|archive|friends|userinfo]
Anatoly Vorobey

[ website | Website ]
[ userinfo | livejournal userinfo ]
[ archive | journal archive ]

Links
[Links:| English-language weblog ]

diversity в науке [июн. 15, 2018|05:49 pm]
Anatoly Vorobey
[Tags|, ]

Nature, один из двух самых престижных научных журналов в мире, опубликовал редакторскую колонку о пользе многообразия (diversity) научных сотрудников:

Science benefits from diversity

Согласно этой колонке, лаборатории, факультеты, университеты и финансирующие организации должны работать над увеличением репрезентативности в науке разных гендерных, расовых и этнических меньшинств. Это не только моральная их обязанность - это также важно для улучшения качества научных исследований.

"Более репрезентантивная рабочая сила с большей вероятностью будет исследовать вопросы и проблемы, которые выходят за пределы интересов узкого слоя человечества, который сейчас обслуживает значительная часть науки (особенно биомедицины)", уверены редакторы Nature.

Читатели: согласны ли вы с тем, что этническое, гендерное итд. разнообразие ученых приносит пользу науке, и что добиваться репрезентативного участия разных групп населения в науке - долг и обязанность каждого ученого?

P.S. Я настаиваю на вежливом и уважительном общении в комментариях, и буду банить за хамство, ругань, немотивированные наезды на других комментаторов, итп.
СсылкаОтветить

Comments:
[User Picture]From: ok_
2018-06-15 08:17 pm
Важно. Если среди детей индийских сборщиков мусора мы найдём одного Ньютона, выиграют примерно все. Кроме того, это называется гуманизм
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: livelight
2018-06-15 08:33 pm
А сколько Ньютонов мы НЕ найдём среди тех, на чьё место взяли по квоте детей индийских сборщиков мусора? Про увеличение количества учебных и рабочих мест ничего не говорили, только про diversity.
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: ok_
2018-06-15 09:02 pm
Кроме квоты, есть ещё 80-90% мест, за которые может бороться большинство (которых все равно меньше, чем индийских сборщиков мусора, так что шансы у них, в целом, выше)
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: muh2
2018-06-15 09:13 pm
Вы не ответили на вопрос. Повторю - сколько Ньютонов мы НЕ найдём среди тех, на чьё место взяли по квоте детей индийских сборщиков мусора?
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: ok_
2018-06-15 09:46 pm
Отвечаю: все Ньютоны пройдут в 90%, они ж Ньютоны, и школа у них была хорошая
(Ответить) (Parent) (Thread)
From: smalgin
2018-06-16 04:45 am
хм. у нас 10 мест и 10 "ньютонов". что делать?
выбрать ньютона похуже и сказать ему "извини дорогой, но мест всего 9, так как на 10е нам требуется взять индийского мусорщика"
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: ok_
2018-06-16 09:28 am
Науке, в принципе, все равно, какого цвета будет десятый ньютон, и будет ли он из мусорщиков
(Ответить) (Parent) (Thread) (Развернуть)
[User Picture]From: livelight
2018-06-15 09:16 pm
Большинство, которого меньше, чем индийских сборщиков мусора, которые меньшинство... Как-то это слишком сложно для меня как математика. Может, если бы изучал diversity sciences, то нормально зашло бы.
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: ok_
2018-06-15 09:46 pm
Действительно. Погуглить население Азии — это так сложно
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: livelight
2018-06-15 09:52 pm
Это как-то объяснит, почему "большинства" меньше, чем "меньшинства"?
(Ответить) (Parent) (Thread) (Развернуть)
From: smalgin
2018-06-16 05:06 am
простите. "важно", что важно?
мой вопрос был не про важно-неважно, я его покороче повторю.
вы управляете нефтедобывающей компанией, и вам требуется нанать квалифицировнного нефтехимики на ваше производство, вы выберете кандидата с лучшим резюме, или с самой печальной жизненной историей?
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: ok_
2018-06-16 09:23 am
Мы тут не про нефтедобывающие компании, а про студентов и аспирантов. Аналогия не работает
(Ответить) (Parent) (Thread)
From: smalgin
2018-06-16 05:17 pm
дану?
а какая работает?
(Ответить) (Parent) (Thread)
[User Picture]From: ok_
2018-06-16 08:49 pm
Никакая. Каждую ситуацию нужно рассматривать отдельно
(Ответить) (Parent) (Thread)
From: smalgin
2018-06-17 04:35 am
ага, ситацуию нужно рассматривать индивидуально в каждом случае. каждая ситуация такая уникальная. но у меньшинств ситуации уникальнее, чем у прочих, а потому представителей меньшинств мы будем рассматривать особым порядком.

Edited at 2018-06-17 06:25 (UTC)
(Ответить) (Parent) (Thread) (Развернуть)